| Статистика |
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 |
|
 |
Онлайн тестирование в нашей повседневной жизне.
Онлайн тестирование в нашей повседневной жизне.Всем известно, что в мире существует несколько методов проверки квалификации персонала.
Наиболее популярным является онлайн тестирование. Наш веб-сайт предоставляет возможность провести профессиональное онлайн тестирование, как квалифицированного персонала, так и людей, стремящихся занять должность в вашей компании. Профессиональные тесты, разработанные профессиональными психологами и специалистами, выявят сильные и слабые стороны принимаемого работника, и оценят, как общий уровень его знаний, так и узкоспециализированный.
Мы рады предложить использовать тестирование в онлайн режиме, что сэкономит существенно время на организацию данной процедуры. На нашем сайте Вы найдете тесты, которые смогут определить уровень навыков и знаний в конкретной сфере деятельности работника.
Главным преимуществом нашей системы является возможность моментального расчета результатов онлайн тестирования. В отличие от устаревших методов на бумажных носителях, когда на расчет итогов затрачиваются умственные способности работников, наша система в автономном режиме подсчитает полученные данные и даст результат. Кроме этого, преимуществом нашей системы является отсутствие, так называемого, человеческого фактора. Что исключит случайные ошибки, которые могли бы повлиять на итог.
Предлагаемые тесты сформированы на основе технической литературы и практических наработок профессионалов. Такие тесты позволяют выявить не просто людей, обладающих теоретическими знаниями, но и практиков, которые умеют применять наработанные знания в процессе выполнения своих обязанностей. На данный момент большинство предприятий стремиться получить практически подкованных специалистов, нежели теоретиков, не имеющих достаточного опыта в той или иной сфере.
На сегодняшний день найти достойного работника не просто, в чем убедились многие работодатели. По этой причине, используемые у нас, системы определения профессиональных навыков и качеств, должны войти в необходимый арсенал работодателей и отделов кадров.
|
| Категория: Мои статьи | Добавил: raduga (22.11.2011)
|
| Просмотров: 787
| Рейтинг: 5.0/1 |
|
|
|
Приветствую Вас Гость | RSS